Comme son nom l’indique, le régime de retraite simplifié (RRS) constitue une version simplifiée du RPA traditionnel. Nous assumons la plupart des responsabilités administratives du régime, ce qui rend son administration simple et moins coûteuse pour l’entreprise. L’employeur et, la plupart du temps, l’employé versent des cotisations.
En général, les fonds ne peuvent être retirés avant la retraite.